Onboarding & Preboarding per E-Learning
Digitale Lernmodule ermöglichen einen schnellen, konsistenten und entspannten Einstieg für neue Mitarbeitende – vom Preboarding bis zur vollständigen Einarbeitung.
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Digitale Lernmodule ermöglichen einen schnellen, konsistenten und entspannten Einstieg für neue Mitarbeitende – vom Preboarding bis zur vollständigen Einarbeitung.
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Trotz klarer Vorschriften schätzt fast ein Drittel der Beschäftigten die eigenen Arbeitsschutzkenntnisse als gering ein – und viele Führungskräfte werden gar nicht geschult. Warum das gefährlich ist und wie E-Learning helfen kann.
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Unser Ergebnis ist über das ENX-Portal abrufbar! Die Prüfung wurde vom TISAX-Prüfdienstleister TÜV Süd durchgeführt.
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KI verändert die Arbeitswelt und stellt Unternehmen vor neue Herausforderungen in Bezug auf den Datenschutz. Unternehmen müssen Ihre Risiken minimieren.
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Unterschiedliche Zielgruppen - ein Thema: Wie E-Learning so gestaltet werden kann, dass Führungskräfte und Mitarbeitende gleichermaßen abgeholt werden, zeigt ein ausgezeichnetes Best-Practice-Projekt von X-CELL und STRABAG.
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Digitales Lernen ist in vielen Behörden angekommen, doch bis zu flächendeckenden, kooperationsbasierten Lernstrukturen ist es noch ein weiter Weg
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Digitale Händlertrainings sorgen für einheitliches Wissen, schnellere Produktupdates und mehr Vertriebserfolg. Warum E-Learning der effizienteste Weg ist, Partner und Reseller weltweit zu qualifizieren.
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Wer Lernerfolg messen will, braucht klar definierte Ziele, passende Kennzahlen und Feedback aus der Zielgruppe.
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Der EU AI Act bringt neue Anforderungen an den Einsatz von KI – und macht Schulungen für Mitarbeitende zur Pflicht. Erfahren Sie, was Unternehmen jetzt wissen sollten und wie E-Learnings bei der Umsetzung unterstützen.
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Egal ob Einführung einer Plattform oder Rollout eines einzelnen Themas per E-Learning – in vielen Fällen werden die Projektziele nicht erreicht. Warum eigentlich?
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Immer mehr Versicherungen verlangen nachweisbare Schulungen zur Cybersicherheit. Erfahren Sie, warum Awareness-Trainings entscheidend sind – und wie Sie Ihre Versicherungsvorgaben effizient erfüllen.
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Wie kann die Wirtschaftlichkeit von E-Learning-Projekten beurteilt werden? Diese Kosten, Aufwände und Potenziale sollten Sie für den Business Case Ihres Projekts berücksichtigen.
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Nicht jede Seminarverwaltungssoftware passt zu den heutigen Anforderungen von Unternehmen. Viele Organisationen kämpfen noch mit veralteten Systemen, unübersichtlichen Benutzeroberflächen oder fragmentierten Tool-Landschaften.
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Arbeitgeber sind verpflichtet, sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz zu verhindern. Welche Pflichten bestehen – und wie Prävention wirksam gelingt.
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Nachhaltigkeit verliert in vielen Organisationen an Priorität. Warum Wissen, Sensibilisierung und digitale Schulungen gerade jetzt entscheidend für die Zukunftsfähigkeit sind.
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Wie wirksam ist E-Learning wirklich – und kann es Präsenztraining ersetzen? Die Forschung zeigt: Entscheidend ist nicht das Format, sondern die Methode.
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Für wenige Schulungen im Jahr mag das funktionieren. Wenn Umfang, Komplexität oder Anforderungen steigen, stoßen Excel und Einzellösungen schnell an ihre Grenzen.
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Unsere durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei über neun 9 Jahren. Hier liegt das Erfolgsgeheimnis…
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Seminarverwaltungssoftware auswählen leicht gemacht: Kriterien, Anforderungen und Entscheidungshilfen für Unternehmen.
WeiterlesenSie sind Medienvertreter und auf der Suche nach aktuellen Informationen rund um X-CELL? An unseren Presseverteiler gehen regelmäßig die Pressemeldungen der X-CELL AG und andere interessante Hintergrundinformationen. Melden Sie sich dazu und für alle anderen Anfragen unter presse@x-cell.com!
Neues Online-Training sensibilisiert für unbewusste Denkmuster im Arbeitsalltag und unterstützt Unternehmen bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben.
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Auszeichnung für gamifiziertes EDI-Training in der Kategorie „Storytelling – Diversity & Inklusion“ geht an X-CELL und STRABAG
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Die X-CELL AG trotzt der Krise und erreicht erstmalig mehr als 5 Millionen Euro Umsatz.
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Neues Online-Training stärkt Mitarbeitende im Umgang mit sexueller Belästigung am Arbeitsplatz, erfüllt rechtliche Anforderungen und unterstützt Unternehmen bei ihrer Compliance-Verantwortung.
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Neues Online-Training sensibilisiert Mitarbeitende für interne Hinweisgebersysteme und unterstützt Unternehmen bei der Umsetzung der EU-Whistleblower-Richtlinie.
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Neues Online-Training unterstützt Unternehmen bei der gesetzlich vorgeschriebenen Unterweisung zum sicheren und gesunden Arbeiten im Homeoffice.
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Die X-CELL AG konnte im bisherigen Jahresverlauf 2025 Umsatz und Gewinn wieder steigern.
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Das neue Online-Training erfüllt die Schulungsanforderungen der ISO 14001 oder EMAS und vervollständigt die Nachhaltigkeitsreihe von X-CELL.
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Creditreform verleiht der X-CELL AG das begehrte CrefoZert-Siegel
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Das E-Learning der X-CELL AG unterstützt Unternehmen bei der Umsetzung ihrer Nachhaltigkeitsziele
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E-Learning und Bildungsmanagement mit KI-Unterstützung
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Die X-CELL AG erreicht Top-Platzierung bei Kundenorientierung im Deutschen B2B-Award
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Bei der X-CELL AG wachsen in 2024 erneut Umsatz und Gewinn.
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Die schwedische Niederlassung der X-CELL AG legt den Grundstein für die Erschließung des skandinavischen Marktes.
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Die X-CELL AG bringt ein E-Learning für die Schulung der EU KI Verordnung (EU AI Act) auf den Markt
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Die X-CELL AG durchläuft erfolgreich den Zertifizierungsprozess auf Basis des Informationssicherheitskatalogs des VDA.
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Der Corporate Learning Anbieter X-CELL AG wächst auch in der Krise.
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